Lead Personalia Staff

PT Hasta Media · 📍 Seminyak · Diposting 2026-10-11
FULL_TIME⭐ TERVERIFIKASI
Rp 15.000.000 – Rp 20.000.000 per month
PT Hasta Media adalah perusahaan yang bergerak di bidang media dan komunikasi. Kami sedang mencari seorang Lead Personalia Staff yang berpengalaman dan berdedikasi untuk bergabung dengan tim kami di Seminyak. Peran ini memerlukan individu yang memiliki pemahaman yang kuat tentang proses rekrutmen, manajemen kinerja, dan pengembangan sumber daya manusia. Anda akan bertanggung jawab untuk mengelola seluruh proses rekrutmen, dari penerimaan lamaran hingga integrasi karyawan baru. Selain itu, Anda juga akan membantu dalam pengembangan dan pelaksanaan program pengembangan karyawan, serta memastikan kepatuhan dengan peraturan dan kebijakan perusahaan.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Mengelola seluruh proses rekrutmen, mulai dari penerimaan lamaran hingga integrasi karyawan baru.,Membantu dalam pengembangan dan pelaksanaan program pengembangan karyawan.,Memastikan kepatuhan dengan peraturan dan kebijakan perusahaan terkait sumber daya manusia.,Mengelola data karyawan dan melakukan pemantauan kinerja secara berkala.,Menangani masalah dan keluhan karyawan dengan profesional dan objektif.,Mengkoordinasikan dengan berbagai departemen untuk memastikan kebutuhan sumber daya manusia terpenuhi.,Melakukan evaluasi kinerja dan memberikan umpan balik konstruktif kepada karyawan.,Mengelola proses pelatihan dan pengembangan karyawan secara berkala.

🎓 Kualifikasi & Syarat

S1 atau Diploma dalam bidang Human Resources, Sumber Daya Manusia, atau bidang terkait.,Minimal 3 tahun pengalaman sebagai Personalia Staff atau peran terkait di perusahaan besar.,Memiliki pemahaman yang kuat tentang proses rekrutmen dan seleksi.,Memiliki kemampuan komunikasi yang baik dan dapat bekerja dalam tim.,Memiliki kemampuan analitis dan problem-solving yang baik.,Memiliki pemahaman tentang peraturan dan kebijakan perusahaan terkait sumber daya manusia.,Memiliki kemampuan untuk bekerja di bawah tekanan dan dalam situasi yang menantang.,Memiliki kemampuan untuk bekerja secara mandiri dan memiliki inisiatif sendiri.

🛠️ Keahlian

Kemampuan untuk mengelola proses rekrutmen secara efisien.Kemampuan untuk mengembangkan dan melaksanakan program pengembangan karyawan.Kemampuan untuk memastikan kepatuhan dengan peraturan dan kebijakan perusahaan.Kemampuan untuk mengelola data karyawan dan melakukan pemantauan kinerja.Kemampuan untuk menangani masalah dan keluhan karyawan dengan profesional.Kemampuan untuk mengkoordinasikan dengan berbagai departemen.Kemampuan untuk melakukan evaluasi kinerja dan memberikan umpan balik konstruktif.Kemampuan untuk mengelola proses pelatihan dan pengembangan karyawan.
Siap Melamar?
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.🚀 Lamar Sekarang

Lowongan Terkait